على الرغم من أن متوسط رواتب الرؤساء التنفيذيين في الولايات المتحدة في العام الماضي كان أكثر بما يقرب من 200 مرة من رواتب العاملين في منتصف جدول رواتب شركتهم، فإن تعويضات شركة تسلا التي سجلت أرقامًا قياسية، والتي حصل عليها إيلون موسك، تجعلهم يقزمون بالمقارنة.
صوت المساهمون في شركة Tesla يوم الخميس بأغلبية ساحقة لصالح استعادة خطة رواتب Musk لمدة 10 سنوات، والتي قدرت قيمتها الشركة في أبريل بـ 44.9 مليار دولار. وكانت قيمتها أعلى في وقت مبكر من العام، لكن قيمة أسهم تيسلا انخفضت بنحو 25% منذ ذلك الحين.
تكافئ حزمة جميع الأسهم، التي وافق عليها مجلس الإدارة والمساهمون في عام 2018، ماسك على تحقيق إنجازات تشمل رفع القيمة السوقية لشركة Tesla والدخل والإيرادات قبل خصم الضرائب.
وقد تم رفضه من قبل قاضٍ في ديلاوير في يناير/كانون الثاني، وقال إن عملية الموافقة عليه “معيبة للغاية”. وقضت المحكمة بأن ” ماسك ” يسيطر على مجلس إدارة الشركة، ولم يتم إبلاغ المساهمين بشكل كامل.
لكن الشركة قالت إن ماسك يستحق الأجر لأنه حول تسلا إلى صانع السيارات الكهربائية الأكثر مبيعًا في العالم، مما زاد قيمتها السوقية بالمليارات.
وحتى مع إعادة الموافقة على التصويت، لن يتمكن ” ماسك ” من الوصول إلى خيارات الأسهم حتى الآن. ومن المتوقع أن تطلب تسلا من القاضي إعادة النظر في قرارها في ضوء التصويت، وإذا لم تفعل ذلك، فمن المحتمل أن تستأنف الشركة الحكم أمام المحكمة العليا في ديلاوير. العملية برمتها يمكن أن تستغرق أشهر.
بغض النظر عن النتيجة، فإن جائزة ماسك – وهي أكبر جائزة لرئيس تنفيذي لشركة عامة أمريكية – أعلى بكثير مما تم منحه للرؤساء التنفيذيين الآخرين. إليك كيفية مقارنة الحزمة:
مع متوسط أجر الرئيس التنفيذي
حزمة الأجر المتوسط لمؤشر S&P 500 الرئيس التنفيذي للولايات المتحدة كان العام الماضي 16.3 مليون دولار، وفق تم تحليل البيانات لوكالة أسوشيتد برس بواسطة Equilar. إذا ضربت ذلك في 10 لتحصل على 163 مليون دولار مقابل عقد من العمل، فستظل أرباح ” ماسك ” أكبر بـ 275 مرة.
في حكمها الذي أصدرته في شهر يناير والذي ألغى الحزمة، كتبت مستشارة ولاية ديلاوير، كاثلين سانت جود ماكورميك، أن حزمة ماسك، التي كانت قيمتها آنذاك حوالي 56 مليار دولار، كانت أكبر 250 مرة من خطة رواتب الرئيس التنفيذي النظير المتوسط.
مع الرؤساء التنفيذيين الأفراد
وكان صاحب الدخل الأعلى في استطلاع وكالة أسوشييتد برس هو هوك تان، الرئيس التنفيذي لشركة الذكاء الاصطناعي Broadcom Inc. وقدرت قيمة حزمته، التي تتكون في معظمها من جوائز الأسهم، بنحو 162 مليون دولار، عندما تم منحها لتان في بداية السنة المالية 2023. بسعر السهم، قامت Broadcom في مارس بتقييم حزمة رواتب تان، بالإضافة إلى الخيارات القديمة التي لم يصرفها بعد، بمبلغ 767.7 مليون دولار. وهذا مبلغ يمكن تجاوزه بسهولة من خلال حيازة ماسك المحتملة لـ 304 مليون سهم بقيمة 45 مليار دولار تقريبًا.
ومن بين الرؤساء التنفيذيين الآخرين الذين يتصدرون استطلاع وكالة أسوشييتد برس ويليام لانسينغ من شركة Fair Isaac Corp، (66.3 مليون دولار)؛ تيم كوك من شركة أبل (63.2 مليون دولار)؛ حميد مقدم من شركة Prologis Inc. (50.9 مليون دولار) ؛ وتيد ساراندوس، الرئيس التنفيذي المشارك لـ Netflix (49.8 مليون دولار).
من الناحية الفنية، لم يحصل ” ماسك ” على أي تعويض في العام الماضي لأنه لم يحصل على أي خيارات للأسهم. لكنه قد يصبح أكثر ثراءً إذا تمت الموافقة على حزمة راتبه.
مع عمال تسلا
من الصعب حساب الأجر السنوي الذي كان سيتقاضاه ” ماسك ” في العام الماضي. وتقول الشركة أنه لم يحصل على شيء. ولكن إذا مرت حزمة التعويضات الخاصة به عبر المحاكم، فإن أجره سيكون بالمليارات. وفقًا لإيداع الوكيل الخاص بالشركة هذا العام، بلغ متوسط الأجر السنوي لموظف من غير الرئيس التنفيذي لشركة Tesla العام الماضي 45,811 دولارًا.