ستون ماونتن ، جورجيا (ا ف ب) – في ساحة انتظار سيارات كبيرة فارغة خارج أتلانتا ، كانت إحدى السيارات تتجه ببطء حول أماكن وقوف السيارات. من مقعد الراكب، أطلت مدربة القيادة نانسي جبران من خلال نظارة شمسية كبيرة على تلميذتها، وهي لاجئة سورية تبلغ من العمر 30 عاماً كانت تقود السيارة لأول مرة في حياتها.
قال جبران، صاحب مدرسة تعليم القيادة الآمنة، بهدوء باللغة العربية: “أدر عجلة القيادة ثم قم بالتسريع”. أمسك الطالب بالعجلة بإحكام، وقام بالدوران بحذر حول زوايا موقف السيارات لمدة ساعة تقريبًا.
تعمل جبران منذ ما يقرب من خمس سنوات في برنامج يسمى “النساء خلف عجلة القيادة”، والذي يقدم 14 ساعة من التعليم المجاني للقيادة لنساء لاجئات ومهاجرات في الغالب. العديد من النساء المسجلات يأتين من بلدان لا تشجع النساء على القيادة أو العمل خارج منزلهن.
إنه ليس مفهومًا جديدًا، ولكن برنامج “نساء خلف عجلة القيادة” فريد من نوعه في جورجيا. وتوجد برامج مماثلة في جميع أنحاء البلاد، مثل برنامج “النساء اللاجئات” في أوماها، نبراسكا، الذي يقدم تعليم القيادة، وسلامة أحزمة الأمان، والمساعدة في تركيب مقاعد السيارة، و”فرصة القيادة” في دنفر، الذي يقدم دروساً في الفصول الدراسية وتعليم الطرق للنساء اللاجئات.
وقال جبران: ”إن مساعدة الكثير من اللاجئين ليس بالأمر السهل. “في البداية، يكون الأمر محرجًا بالنسبة لبعض الأشخاص الذين يجلسون خلف عجلة القيادة لأول مرة، ولكن بحلول نهاية البرنامج، حصلوا على الميزة التي كانوا يبحثون عنها.”
يقوم الطلاب بالتسجيل في برنامج القيادة من خلال مؤسسة إيثار، وهي منظمة غير ربحية في منطقة أتلانتا تساعد عائلات اللاجئين من خلال إعادة توطينهم. واسمها كلمة عربية تعني الإيثار والمودة.
وقالت منى مجاهد، المؤسس المشارك لشركة إيثار، إنها أطلقت مبادرة “نساء خلف عجلة القيادة” لسد حاجة صارخة لدى العديد من العائلات اللاجئة والتي تنبع جزئياً من الاختلافات الثقافية.
قال مجاهد: “لقد أطلقنا عليها اسم “النساء خلف عجلة القيادة” لسبب ما”. “أردنا حقًا تمكين عملائنا من الإناث. وكانت الكثير من هؤلاء النساء يكافحن لأنهن كن يعتمدن بشكل كامل على أزواجهن.
وأشارت إلى أن بعض الأزواج لديهم معتقدات في بلدانهم الأصلية مفادها أنه لا ينبغي لزوجاتهم القيادة أو العمل.
وقال مجاهد: “لقد أوضحنا بسرعة، حسناً، لا يمكنك حقاً توفير المال إذا كنت تحصل على الحد الأدنى للأجور وكان لديك ستة أفواه تحتاج إلى إطعامها بالإضافة إلى المساعدة في رعاية زوجتك”. “لذلك فهي بحاجة أيضًا إلى تعلم كيفية القيادة والعثور على وظيفة والخروج من هناك.”
يمكن أن يتفاقم التوتر بالنسبة للعائلات في مترو أتلانتاحيث يعتمد الكثير من الناس على السيارات للتنقل. معظم العائلات اللاجئة التي تعمل معها إيثار تستقر في كلاركستون، وهي ضاحية تبعد 15 ميلاً (24 كيلومترًا) شمال شرق أتلانتا.
وقالت سارة كريم، المدير التنفيذي لشركة إيثار: “في معظم الأحيان، بسبب عدم توفر وسائل النقل، يصعب عليهم الوصول إلى وظائفهم”. “من الصعب عليهم الذهاب للدراسة في أي مكان باستثناء الأماكن القريبة، ولا توجد خيارات كثيرة للأسف.”
وقال كريم إن زبائنهم يعتمدون على المشهد العالمي المتغير والصراعات.
وقال كريم: “لاحظنا في الآونة الأخيرة جنسيات مختلفة بين عملائنا، بما في ذلك عائلات وأفراد من أفغانستان وبورما وسوريا والسودان والصومال وباكستان والعراق وإريتريا”.
وحتى الآن، بلغ عدد خريجي البرنامج 230 خريجاً، من بينهم عدد قليل من الرجال. يتضمن برنامج القيادة عادةً قائمة انتظار مدتها من ثلاثة إلى أربعة أشهر بسبب الطلب. تمنح حكومة الولايات المتحدة العائلات اللاجئة ما يصل إلى 12 شهرًا من المساعدة المالية والطبية، لذلك هناك وقت محدود لتصبح مستقلة.
وقال دوريان كروسبي، الأستاذ في كلية سبيلمان والخبير في شؤون هجرة اللاجئين: “النقطة المهمة هي أن يصل كل لاجئ إلى الاكتفاء الذاتي أو الاعتماد على الذات”.
قال كروسبي: ”إن تعلم كيفية القيادة والحصول على رخصة أمر بالغ الأهمية لوصول اللاجئات إلى هذا المستوى من الاعتماد على الذات. “لا يقتصر الأمر على تلبية اللوائح الحكومية الخاصة بقطع الإنتاج فحسب، بل يمكنهم الآن الحفاظ على أنفسهم. إنه أيضًا بمثابة دفعة عاطفية.
ويتحدث المدربون مثل جبران اللغة العربية بطلاقة، مما يجعل الطلاب أكثر راحة. شاهدت موكلها يكتسب الثقة ببطء خلال جلستها التي استمرت لمدة ساعة. وتسللت ابتسامة على وجهها. وبعد شهر، اجتازت طالبتها اختبار القيادة.
وقال جبران: “هذا هو وطنهم الجديد، وعليهم أن يفهموا كيف يعمل هذا البلد”. “يبدأ الأمر بالشيء الصغير جدًا مثل القيادة لبناء المستقبل.”