ساكرامنتو ، كاليفورنيا (AP) – أصبح معدل البطالة في كاليفورنيا الآن هو الأعلى في البلاد ، حيث وصل إلى 5.3٪ في فبراير بعد البيانات الجديدة التي كشفت أن نمو الوظائف في الولاية الأكثر اكتظاظًا بالسكان في البلاد كان أقل بكثير في العام الماضي مما كان يعتقد سابقًا.
خسرت كاليفورنيا 2.7 مليون وظيفة في بداية جائحة فيروس كورونا، وهي الخسائر التي سببها حاكم الولاية جافين نيوسوم. أمر البقاء في المنزلمما اضطر العديد من الشركات إلى الإغلاق.
وأضافت الولاية أكثر من 3 ملايين وظيفة منذ ذلك الحين، وهو خط ملحوظ بلغ متوسطه ما يزيد قليلاً عن 66 ألف وظيفة جديدة شهريًا، وفقًا لإدارة تنمية التوظيف بالولاية.
لكن تحليلاً حديثاً لبيانات البطالة أجرته الحكومة الفيدرالية كشف أن نمو الوظائف تباطأ بشكل ملحوظ في العام الماضي. تصدر الحكومة الفيدرالية أرقام الوظائف كل شهر والتي يستخدمها مسؤولو الولاية لقياس صحة الاقتصاد. في كل عام، تقوم الحكومة الفيدرالية بتحليل هذه الأرقام لمعرفة ما إذا كانت تتطابق مع سجلات الرواتب. عادة، تكون المراجعات صغيرة ولا تؤثر على النظرة العامة للاقتصاد.
لكن هذا العام، بينما أظهرت البيانات في البداية أن كاليفورنيا أضافت 300 ألف وظيفة بين سبتمبر 2022 وسبتمبر 2023، فإن الأرقام المصححة الصادرة في وقت سابق من هذا الشهر تظهر أن الولاية أضافت 50 ألف وظيفة فقط خلال تلك الفترة.
وقال سونج وون سون، أستاذ المالية والاقتصاد في جامعة لويولا ماريماونت: “أعتقد أن اقتصاد كاليفورنيا هو الحافة الرائدة للتباطؤ الاقتصادي الوطني”.
تقدير عدد الوظائف أمر صعب. يعتمد الرقم على المسوحات الشهرية للعمال. تظهر الأرقام التي تم تصحيحها مؤخرًا أن الاستطلاع بالغ في تقدير نمو الوظائف في بعض القطاعات – مع وجود الفارق الأكبر في فئة الخدمات المهنية، والتي تشمل في كثير من الأحيان المهن ذات الأجور المرتفعة مثل المحامين والمحاسبين والمهندسين، وفقًا لتحليل أجراه محلل تشريعي غير حزبي. مكتب في كاليفورنيا.
وفي العام الماضي، أظهرت الأرقام الأولية أن كاليفورنيا أضافت 9900 وظيفة في يوليو. لكن الأرقام المصححة تظهر أن الولاية فقدت بالفعل حوالي 41400 وظيفة في ذلك الشهر.
فقدت سبعة من قطاعات العمل الـ 11 في كاليفورنيا وظائفها في فبراير. وكان أكبر انخفاض في قطاع البناء، مع فقدان 9600 وظيفة – وهو انعكاس للاضطرابات الناجمة عن سلسلة من الأحداث عواصف قوية الذي ضرب الولاية في فبراير. وكان من الممكن أن يكون فقدان الوظائف أسوأ بكثير لولا الأداء القوي في قطاع الرعاية الصحية، والذي قاده في الغالب الزيادات في الوظائف مثل أخصائيي الوخز بالإبر وأخصائيي التغذية، وفقًا لإدارة تنمية التوظيف بالولاية.
ارتفع اقتصاد كاليفورنيا خلال الوباء، مدعومًا بمليارات الدولارات من المساعدات الفيدرالية وسوق الأوراق المالية الجامح الذي غذى النمو السريع في صناعة التكنولوجيا. الآن، يبدو أن شركات التكنولوجيا ربما قامت بتوظيف عدد كبير جدًا، وبسرعة كبيرة جدًا.
قال مايكل بيرنيك، المدير السابق لإدارة تطوير التوظيف في كاليفورنيا والذي يعمل الآن محاميًا لدى دوان موريس: “لقد قام قطاع التكنولوجيا، وخاصة الشركات الكبرى، بتوظيف أكثر من اللازم في العام الأول بعد الوباء، وقد تخلى عن الوظائف منذ ذلك الحين”. شركة محاماة. “منطقة خليج (سان فرانسيسكو) هي المركز الجديد للشركات الناشئة في مجال الذكاء الاصطناعي. لكن هذه الشركات الناشئة لا توفر حتى الآن سوى عدد قليل من فرص العمل”.
وقد شق التباطؤ الاقتصادي طريقه إلى ميزانية الدولة، التي تواجه للعام الثاني على التوالي عجزا بمليارات الدولارات. تختلف إدارة نيوسوم ومكتب المحلل التشريعي غير الحزبي حول حجم العجز. ذكرت إدارة نيوسوم أن العجز كان 37.9 مليار دولار في يناير. لكن LAO يقول أنه يمكن أن يكون كذلك عالية تصل إلى 73 مليار دولار.
عادةً ما ينهي الحاكم والهيئة التشريعية للولاية النسخة الأولى من خطة إنفاق الولاية في يونيو. ولكن هذا العام، مع وجود عجز كبير جدًا، كان نيوسوم يتفاوض مع القادة التشريعيين بشأن بعض الإجراءات المبكرة التي يمكنهم اتخاذها الشهر المقبل لخفض العجز قبل الموعد النهائي لتقديم الضرائب في أبريل، وهو الوقت الذي يحصل فيه مسؤولو الولاية على فكرة أفضل عن حجم العجز. المال سيكون متاحا للإنفاق.
وقال زعيم مجلس الشيوخ بالولاية مايك ماكغواير، وهو ديمقراطي، إنه يعتقد أن المشرعين بحاجة إلى خفض العجز بما لا يقل عن 17 مليار دولار.
قال ماكغواير: “كلما تحركنا بشكل أسرع، كان ذلك أفضل بالنسبة لكاليفورنيا”. “سيتعين علينا تقديم التضحيات. لكن التحرك المبكر يعني أننا قادرون على رفع هذا العجز إلى مستوى يمكن التحكم فيه بشكل أسهل.