منع قاض اتحادي في ولاية تكساس أ قانون جديد من قبل المجلس الوطني لعلاقات العمل والذي كان من شأنه أن يسهل على ملايين العمال تشكيل نقابات في الشركات الكبرى.
وكانت القاعدة، التي كان من المقرر أن تدخل حيز التنفيذ يوم الاثنين، ستضع معايير جديدة لتحديد متى ينبغي اعتبار الشركتين “أصحاب عمل مشتركين” في مفاوضات العمل.
بموجب قاعدة NLRB الحالية، والتي أقرها مجلس إدارة يهيمن عليه الجمهوريون في عام 2020، لا تعتبر شركة مثل ماكدونالدز صاحب عمل مشترك لمعظم عمالها لأنهم يعملون بشكل مباشر من قبل أصحاب الامتياز.
وكان من شأن القاعدة الجديدة أن توسع هذا التعريف لتقول إن الشركات يمكن اعتبارها أصحاب عمل مشتركين إذا كانت لديهم القدرة على التحكم – بشكل مباشر أو غير مباشر – في شرط واحد على الأقل من شروط التوظيف. وتشمل الشروط الأجور والمزايا، وساعات العمل والجدولة، وتحديد الواجبات، وقواعد العمل والتوظيف.
جادل NLRB بأن التغيير ضروري لأن القاعدة الحالية تجعل من السهل جدًا على الشركات تجنب مسؤوليتها القانونية في المساومة مع العمال.
وقد رفعت غرفة التجارة الأمريكية ومجموعات الأعمال الأخرى – بما في ذلك جمعية الفنادق والسكن الأمريكية، وجمعية الامتياز الدولية، والاتحاد الوطني للبيع بالتجزئة – دعوى قضائية ضد NLRB في المحكمة الفيدرالية في المنطقة الشرقية من تكساس في نوفمبر لمنع هذه القاعدة.
وجادلوا بأن القاعدة الجديدة من شأنها أن تقلب سنوات من السوابق ويمكن أن تجعل الشركات مسؤولة عن العمال الذين لا يوظفونهم في أماكن عمل لا يملكونها.
في قراره يوم الجمعة بالموافقة على طلب المدعين بإصدار حكم مستعجل، خلص قاضي المحكمة الجزئية الأمريكية ج. كامبل باركر إلى أن القاعدة الجديدة لـ NLRB ستكون “مخالفًا للقانون” وأنها “تعسفية ومتقلبة” فيما يتعلق بكيفية تطبيقها. تغيير القاعدة الحالية.
ووجد باركر أنه من خلال إنشاء مجموعة من الشروط الجديدة التي سيتم استخدامها لتحديد ما إذا كانت الشركة تلبي معيار صاحب العمل المشترك، فإن القاعدة الجديدة التي وضعها قانون NRLB تتجاوز “حدود القانون العام”.
وقالت الوكالة في بيان يوم السبت إن NRLB تقوم بمراجعة قرار المحكمة وتدرس خطواتها التالية في القضية.
وقالت لورين ماكفيران، المدعي العام: “إن قرار المحكمة الجزئية بإلغاء قاعدة مجلس الإدارة يعد نكسة مخيبة للآمال، ولكنه ليس الكلمة الأخيرة في جهودنا لإعادة معايير أصحاب العمل المشترك لدينا إلى مبادئ القانون العام التي أقرتها المحاكم الأخرى”. رئيس NLRB.