شيكاغو (أ ف ب) – يتم رفع دعوى قضائية ضد صحيفة شيكاغو تريبيون من قبل بعض موظفيها، الذين يقولون إنهم وغيرهم من النساء والصحفيين السود يحصلون على أجور أقل من نظرائهم الذكور البيض.
الدعوى المرفوعة يوم الخميس أمام المحكمة الفيدرالية في شيكاغو تحمل أيضًا اسم شركة تريبيون للنشر و ألدن جلوبال كابيتال، التي سيطرت على صحيفة تريبيون في عام 2021.
ويريد محامو المدعين السبعة رفع دعوى جماعية، ومحاكمة أمام هيئة محلفين، وإصدار أمر قضائي دائم ضد عدم المساواة في الأجر على أساس الجنس والتمييز العنصري. كما أنها تسعى للحصول على جميع الأجور المتأخرة التي كان من المفترض أن يحصل عليها الموظفون المتأثرون لو أنهم حصلوا على نفس الأجر الذي يتقاضاه الذكور البيض في وظائف مماثلة.
وقال مايكل موريسون، المحامي الذي يمثل مراسلي تريبيون: “الأمر لا يتعلق فقط بالمراسلين الذين يريدون المزيد من المال”. “الأمر يتعلق بالمساواة والإنصاف.”
تقول الدعوى القضائية إن صحيفة تريبيون توظف صحفيين مرموقين يتمتعون بمواهب وخبرات ومساهمات فردية، ولكن في كل قسم من أقسام العملية الإخبارية للشركة، “تحصل النساء والموظفون الأمريكيون من أصل أفريقي على أجور منخفضة بعدة آلاف من الدولارات سنويًا مقارنة بالرجال والبيض”. نظرائه.”
وتتهم الدعوى أيضًا الصحيفة بالاعتماد على برامج التوظيف المتنوعة “كمصدر للعمالة الرخيصة لخفض رواتب النساء وصحفيي الأقليات”. وتقول إن الصحفيين الموهوبين، ومعظمهم من النساء والأقليات، يتم تعيينهم في وظائف مؤقتة لمدة عام حيث يحصلون على أجور أقل بكثير من زملائهم الذين يؤدون نفس العمل.
وجاء في التقرير: “من ناحية أخرى، يتم تعيين الموظفين البيض، وخاصة الموظفين الذكور البيض، في كثير من الأحيان من مؤسسات إخبارية كبرى أخرى ويتم تقديم رواتب أعلى كوسيلة لحثهم على قبول العمل مع المتهمين”.
في وقت سابق من هذا العام، انضم 76 من مراسلي ومصوري ومحرري تريبيون إلى الموظفين في ست غرف أخبار أخرى في جميع أنحاء البلاد. في إضراب لمدة 24 ساعة مطالبين بأجور عادلة واحتجاجًا على ما أسموه بطء وتيرة مفاوضات العقود.
رد ميتش بوغ، المحرر التنفيذي لصحيفة شيكاغو تريبيون، على رسالة بريد إلكتروني بتوجيه جميع الاستفسارات إلى شركة جولدين سولوشنز، وهي شركة علاقات عامة مقرها نيويورك. ولم تعلق شركة Goldin Solutions يوم الجمعة على الدعوى القضائية.