- تقول مايا رودولف إنها منهكة من إدارة شركة إنتاج شاركت في تأسيسها.
- قال رودولف لمجلة تاون آند كانتري: “أحب العمل، لكني لا أحب قتل نفسي”.
- ومن الممكن أن تكلف أزمة الإرهاق في الولايات المتحدة الاقتصاد 1.9 تريليون دولار من الإنتاجية المفقودة.
تقول مايا رودولف إنها أرهقت نفسها أثناء محاولتها إدارة شركة الإنتاج التي شاركت في تأسيسها في عام 2018.
في مقابلة مع مجلة Town and Country Magazine حول مسيرتها المهنية، شاركت رودولف سبب اختيارها التنحي عن شركة Animal Pictures، وهي الشركة التي شاركت في تأسيسها مع ناتاشا ليون ودانييل رينفرو بيرنس.
وفي الفترات الفاصلة بين إدارة الشركة والتمثيل في عروض مختلفة، كان عبء العمل يثقل كاهلها.
وقال رودولف لمجلة تاون آند كانتري: “لكنني بدأت أشعر أكثر فأكثر أنه لا توجد ساعات كافية في اليوم”. “يستغرق إنشاء عرض الكثير، ومن الرائع أن تكون قادرًا على إنشائه، ولكن بعد ذلك، لتظهر فعليًا وتكون في موقع التصوير كل يوم، يكون الأمر “حسنًا، إذًا ليس لدي وقت لهذا،” هذا وهذا…”
وأضافت أنها لم تكن معتادة على “أن يكون لديها خيار” عندما كانت أصغر سنا، لكن الأمور تغيرت.
“لم يكن لدي خيار، ولذلك فعلت ذلك، لأن هذا ما فعلته. لقد أرهقت نفسك. وانتهى بك الأمر في السرير، في غيبوبة، لأنك تركت كل شيء على حلبة الرقص أو أي شيء آخر. ولكن عندما تكون قال رودولف: “إن رعاية الأطفال ليست خيارًا حقًا”.
لدى رودولف أربعة أطفال مع شريكها المخرج بول توماس أندرسون.
ورغم أنها لا تزال تستمتع بما تفعله في العمل، إلا أن وتيرة العمل كانت أكبر من أن تتحملها، وأضافت: “أحب العمل، لكنني لا أحب قتل نفسي”.
تقف شركة Animal Pictures وراء عروض مثل “الدمية الروسية” على Netflix – بطولة ليون – والكوميديا Apple TV + “Loot” من بطولة رودولف.
غادر رودولف شركة Animal Pictures كشريك العام الماضي، وفقًا لموقع The Wrap. وجاء في بيان حصلت عليه الوكالة: “للمضي قدمًا، ستعمل ناتاشا تحت اسم Animal Pictures بينما ستنتج مايا بشكل مستقل”.
ولم يستجب ممثل رودولف على الفور لطلب التعليق الذي تم إرساله خارج ساعات العمل العادية.
الإرهاق يمكن أن يؤثر على أي شخص. وجد استطلاع أجرته مؤسسة غالوب أن الموظفين الأمريكيين شعروا بالانفصال عن أصحاب العمل في عام 2023 أكثر مما كانوا عليه قبل أربع سنوات.
بالإضافة إلى ذلك، يمكن للموظفين الذين لا يشاركون في العمل أن يكلفوا الاقتصاد 1.9 تريليون دولار من الإنتاجية المفقودة.
تُعرِّف منظمة الصحة العالمية الإرهاق بأنه “متلازمة يُنظر إليها على أنها ناتجة عن الإجهاد المزمن في مكان العمل ولم تتم إدارتها بنجاح”. ويشمل مشاعر الإرهاق أو السخرية من وظيفة الفرد، فضلا عن انخفاض الكفاءة المهنية.
تتضمن بعض الطرق لإدارة الإرهاق وضع الحدود وتحديد أولويات المهام بشكل فعال بالإضافة إلى توصيل احتياجاتك إلى مديرك.
